Bankwitz gehört zu den „Top Job“-Unternehmen
„Auszeichnung und Ansporn“

Wo finden Mitarbeiter die besten Arbeitsbedingungen im deutschen Mittelstand? Die Antwort liefert seit 2002 der von compamedia organisierte Arbeitgeber-Wettbewerb „Top Job“. Das Kirchheimer Architekturbüro Bankwitz gehört bereits zum zweiten Mal zu den ausgezeichneten Unternehmen.

Kirchheim. Das Institut für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen befragte die Mitarbeiter und die Personalleitungen aller Bewerber. Als Mentor des Unternehmenswettbewerbs überreichte Wolfgang Clement den Gewinnern im Landschaftspark Duisburg-Nord das „Top Job“-Siegel.

Bei dem Kirchheimer Unternehmen Bankwitz Freie Architekten und Ingenieure, die bereits zum zweiten Mal bei „Top Job“ ausgezeichnet wurden, führte der Benchmarking-Bericht 2012 zu einer grundlegenden Veränderung der Organisationsstruktur des Unternehmens. Im Mittelpunkt stand dabei die neu geschaffene zweite Führungsebene. Ihr überträgt der Geschäftsführer Matthias Bankwitz nun schrittweise das gesamte operative Geschäft. Damit konnte er nicht nur bei den Mitarbeitern punkten, sondern auch in der „Top Job“-Kategorie „Motivation & Dynamik“. „Ich war leider zu weit von meiner Mannschaft weg. Aber bei 28 Mitspielern ging das irgendwann nicht mehr anders“, räumt Bankwitz freimütig ein. Dieses Defizit hatten die Mitarbeiter des Architekturbüros bei der letzten „Top Job“-Befragung ausgemacht. Die neue dreiköpfige Führungsebene ist nun dabei, Instrumente wie Zielvereinbarungen und Mitarbeitergespräche zu entwickeln und einzuführen.

„Der ‚Top Job’-Award ist Auszeichnung und Ansporn zugleich, sowohl für mich als auch für meine Mitspieler“, sagt Matthias Bankwitz und erläutert: „Der Award und die Erkenntnisse aus der ausführlichen Analyse unserer Personalarbeit geben uns nun ordentlich Schwung, auf unserem Weg weiter erfolgreich voranzuschreiten.“

Für die aktuelle Runde haben sich 131 Unternehmen bei „Top Job“ beworben, 89 von ihnen erhalten die Auszeichnung als beste Arbeitgeber im deutschen Mittelstand.

Die diesjährigen Top-Arbeitgeber beschäftigen im Schnitt 328 Mitarbeiter. Jedes zweite Unternehmen ist in Familienbesitz. 40 Prozent der Ausgezeichneten entlohnen ihre Beschäftigten übertariflich. Und die vorbildlichen Arbeitgeber sind auch wirtschaftlich erfolgreich: Unter ihnen finden sich 26 nationale und 13 Weltmarktführer. Alle „Top Job“-Unternehmen werden auf der Webseite www.topjob.de im Porträt vorgestellt.pm